Nowy raport. Lekarze i pielęgniarki zarabiają więcej niż ustawowe minima

Na początku lipca pracownicy ochrony zdrowia zatrudnieni na etatach otrzymają kolejną ustawową podwyżkę minimalnych wynagrodzeń. Najnowsze dane pokazują jednak, że rzeczywiste pensje wielu lekarzy i pielęgniarek już dziś znacząco przewyższają ustawowe minima.

Jak informuje Rzeczpospolita, średnie wynagrodzenie lekarza specjalisty zatrudnionego na etacie wynosi obecnie ponad 24 tysiące złotych brutto miesięcznie. To znacznie więcej niż minimalna płaca przewidziana ustawowo dla tej grupy zawodowej.

Dane dotyczące wynagrodzeń pochodzą z analiz prowadzonych przez Agencję Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji. Instytucja zebrała informacje z 538 szpitali należących do tzw. sieci szpitali, co obejmuje około 96 proc. placówek funkcjonujących w tym systemie.

Z opublikowanych informacji wynika, że średnie płace przedstawicieli zawodów medycznych w wielu przypadkach wyraźnie odbiegają od ustawowego minimum. Dotyczy to między innymi lekarzy specjalistów, pielęgniarek, ratowników medycznych czy fizjoterapeutów.

Temat wynagrodzeń w ochronie zdrowia od lat wywołuje duże emocje społeczne. Środowiska medyczne podkreślają, że wysokie zarobki części specjalistów wynikają między innymi z ogromnej liczby przepracowanych godzin, braków kadrowych oraz odpowiedzialności związanej z wykonywaniem zawodu.

Jednocześnie eksperci rynku zdrowia zwracają uwagę, że średnie wynagrodzenia nie zawsze pokazują pełny obraz sytuacji. W wielu placówkach część personelu nadal alarmuje o przeciążeniu pracą i problemach kadrowych.

Doroczna waloryzacja minimalnych wynagrodzeń w ochronie zdrowia obowiązuje od kilku lat i jest uzależniona od przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej. Mechanizm ten miał ograniczyć odpływ kadr medycznych z publicznego systemu ochrony zdrowia.